Можно ли уволить сотрудника по его заявлению, поданного через мессенджер?

Юридическое сопровождение 156 просмотров

Ответы (1)

Загрузка...
Наталья Гузанова
#

Если заявление сотрудника подписано его усиленной квалифицированной или неквалифицированной электронной подписью, то проблем возникнуть не должно. В ином случае многое зависит от локальных нормативных актов, действующих между сотрудником и работодателем. Практика по этому вопросу спорная.

_______________________________________________

Абонентское юридическое обслуживание

Комментировать 0
Согласен0Против

Нет комментариев


Задать вопрос