Вправе ли работодатель уволить женщину в период пандемии, если она мать несовершеннолетних детей
Вправе ли работодатель уволить женщину в период пандемии, если она мать несовершеннолетних детей, и трудовой договор заключен на определенный срок
Ответы (1)
Да. В этом случае договор расторгается ввиду истечения срока, на который он был заключен. В законодательстве нет норм, которые бы обязывали работодателя продлевать трудовой договор в подобных случаях. Исключением являются женщины, которые забеременели в период уходу за ребенком.
_______________________________________________
Задать вопрос
Нет комментариев